Dans un environnement où les lois ne cessent d’évoluer, la gestion de la paie est devenue une tâche chronophage dans les PME. En même temps, le risque de faire des erreurs est important, notamment lorsque le service RH gère plusieurs projets à la fois. Pour bénéficier d’un service de qualité, de nombreux dirigeants décident d’externaliser la paie. Une pratique qui apporte plusieurs avantages, que nous allons analyser dans cet article. Read More
